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湖南宠物行业招聘平台 服务至上 上海乾枫人力资源供应

上传时间:2020-07-08 浏览次数:
文章摘要:    宠物用品日益丰富,然而宠物用品的行业规范尚未形成,品牌缺失,代理、批发商较少,产品质量和款式也参差不齐。宠物药品多为保健产品,治病类品类单一宠物药品2016年销售额达147亿元,占

    宠物用品日益丰富,然而宠物用品的行业规范尚未形成,品牌缺失,代理、批发商较少,产品质量和款式也参差不齐。宠物药品多为保健产品,治病类品类单一宠物药品2016年销售额达147亿元,占行业规模12%。目前宠物药品多为保健产品,治病类品类单一,受生产技术和研发费用投入较少等因素的影响,宠物药品质量各不相同,行业品牌商较少。有宠研究院预计,宠物药品市场2017年增长在。宠物互动玩具越来越受到青睐2016年宠物玩具市场的年销售额达到125亿元,占行业规模的10%。我国是宠物玩具生产大国和出口大国,目前产品已占据了全球宠物玩具市场的较大份额。当前市场上宠物玩具种类花样繁多,56%的商家经营10种以上的宠物玩具,**多商家经营的是宠物抓板、爬架和互动玩具等。有宠研究院预计,2017年,宠物玩具市场增长幅度在20%左右。宠物服务市场不断细分,受资本关注2016年宠物服务行业销售额达295亿元,占行业规模的24%。目前,宠物服务在华东等较为发达地区已非常普遍,宠物美容和宠物寄养是当前占比比较高的两大类,近年,宠物服务市场不断细分完善,训练、摄影,湖南宠物行业招聘平台,湖南宠物行业招聘平台、托运、养宠咨询、保险,湖南宠物行业招聘平台、殡葬等业务广受资本关注,蕴含着无限商机。湖南宠物行业招聘平台

不同工作需要不同的专业知识,但是专业知识是可以培养的,而做人、做事的方法是需要积累的。宠物行业的范围很广,有大的跨国企业也有个人的企业,有从事专业服务的美容店也有电子商务渠道,媒体中也有纸质媒体和互联网媒体,这个行业有太多的节点,因此需要的人才也是方方面面的。我看重的第二个人才素质就是团队忠诚度,他要能够跟随团队,与团队一起努力,在团队中发挥自己的能力帮助团队达到某一个阶段的目标。此外,工作态度和工作热情也是我们在选人任用时的重要考量因素,尤其对于宠物行业来说,对动物的喜爱是很重要的一方面要素,没有喜爱,在宠物行业工作起来可能热情也不会那么高。尤其是对于在店内直接接触顾客的员工来说,如果自己有过养宠经验会更好地和顾客沟通。湖南宠物行业招聘平台

    在宠物行业内部也就出现了多个细分领域人和其他动物之间的距离,在“宠物”这个词出现的时候达到了**短。随着“独居老人”、“空巢青年”增多,越来越多人选择在宠物身上寻求情感慰藉。同时,人均收入的提高也增加了人们在减压、排遣孤独上面的消费。走在大街上,经常可以看到遛着狗、牵着猫的人,有的还不止一只。据狗民网8月19日发布的《2019年中国宠物行业白皮书》,目前中国宠物犬猫达9915万只,同比增长,加上鸟类、水族、爬行类等其他小众宠物,中国宠物数量早已破亿。对于大部分宠物主来说,宠物不仅*是宠物,而是自己的“亲人”。为了让“亲人”生活得更好,宠物主们都非常舍得花钱。美味的零食、好看的衣服、有趣的玩具主人们都会为自己的宠物备齐,宠物们的猫生狗生比人生还要滋润。上游产业包括宠物交易、宠物食品、宠物用品等,下游服务主要包括宠物医疗、宠物美容、宠物培训、宠物保险,近几年还出现了宠物殡葬等。总之,涉及到宠物的方方面面,都蕴藏着无限的商机。和国外宠物市场相比,我国还存在着许多空白。在广阔的市场前景面前,火热的“它经济”也是一片蓝海。宠物食品消费在整个宠物消费结构中占比比较高,为民以食为天,在宠物这里也不例外。

宠物店长岗位职责: 1、在公司的企业形象,经营理念和文化特征的指导下,充分推广公司的理念; 2、全权主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 3、执行总部下达的各项任务; 4、做好门店员工管理工作; 5、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 

岗位要求: 1、具有连锁店长工作经验3年以上,熟识宠物店经营管理模式 2、具备宠物美容、宠物用品销售等基本技能 3、有意长期在宠物行业发展,能吃苦耐劳 4、有理想、有追求美好生活



宠物行业发展较成熟的城市多具有庞大的宠物基数。以家庭养宠比例为指标,美国、澳大利亚、德国、日本等国的宠物渗透率在28~68%之间。相比之下,目前我国养宠比例*为6%,未来我国宠物渗透率仍有巨大的提升空间。伴随我国宠物行业趋于成熟,家庭养宠率与宠物基数将继续提高,宠物需求也因此持续增长。从产业链的角度来看,行业可分为上游产品与下游服务两类,其中上游产品包括宠物饲养、宠物食品加工销售、宠物用品零售等;下游服务则包括宠物 医疗、宠物美容、宠物培训、宠物保险等。因细分品类多,产业链链条较长,且产品与服务趋于多元化,近年增长迅速。河南专业的宠物行业平台

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伴随着各大企业加深对[ "企业招聘", "人才输送", "猎宠网", "人才推荐" ]的渗透,使得产品功能不断优化和推陈出新,而且,这些企业还利用多种渠道传播内容,吸引用户沉浸于内容场景,为平台聚集更多用户注意力。针对商务服务在各领域的应用场景的不断深入,数字经济作为关键要素如何影响产业升级实现价值创造,已成为科技企业**为关注的问题。相信也正是基于此项原因,不少企业才会采用互联网中台式架构搭建统一行业平台。事实上,有限责任公司发展的这个案例,也是整个行业打造爆款的缩影。传统有限责任公司企业家“牵手”社交网络,从公域流量转变为私域流量的变现,是今年整个行业的主旋律。数字化浪潮席卷而来,数字经济的多个维度在销售显露。根据数字经济指数报告显示,新零售、新商业、新消费、新赋能的诸多改变,创造了颇多实践场景,积累了值得借鉴的发展经验。湖南宠物行业招聘平台

上海乾枫人力资源有限公司创立于2017-03-14,总部位于上海市,是一家人才中介,人才咨询,商务信息咨询,企业管理咨询,会务服务,展览展示服务,礼仪服务,保洁服务,从事计算机信息技术领域内的技术开发、技术咨询、技术服务、技术转让,人工搬运服务,货物装卸服务,打包服务,仓储(除危险化学品),园林绿化,第三方物流服务,以服务外包方式从事人力资源服务,翻译服务,各类广告的设计、制作、代理、发布,通讯设备、电子产品、家用电器、办公设备、办公用品、服装鞋帽、针纺织品、日用百货、文具用品、体育用品、金银首饰,工艺美术品(象牙及其制品除外)、家居用品、宠物用品、化妆品的销售,电信业务。【依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动】的公司。上海乾枫人力资源深耕行业多年,始终以客户的需求为向导,为客户提供***的[ "企业招聘", "人才输送", "猎宠网", "人才推荐" ]。依托效率源扎实的技术积累、完善的产品体系、深厚的行业基础,目前拥有员工数5~10人,年营业额达到200-300万元。上海乾枫人力资源创始人宋丹丹,始终关注客户,以优化创新的科技,竭诚为客户提供比较好的服务。

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